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一般工伤保险待遇纠纷通常以确认双方存在劳动关系为前提,但是在一些实际案例中当具备用工主体资格的承包公司违反法律规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织... 查看详情 >>
根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十条、《民法典》第一千一百九十一条之规定,员工主要是在故意或重大过失造成公司严重损失,或违反公司保密义务或者竞业限制造成公司严重损失时才应当承担... 查看详情 >>
根据《工伤保险条例》第十四条规定,员工因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤。公司组织外出团建活动并承担经费时,该活动被认为是职工的一项福利待遇,该活动是因为员工身份... 查看详情 >>
今天先从以下两方面进行介绍:第一,公司无论是提供产品和服务,还是只提供磋商平台,都有需要严格守法的义务。当企业业务属于通过网络提供某些特定产品和服务时,需要具有相应的资质;而在公司... 查看详情 >>
根据公司法的相关规定,公司股东应按照其认缴出资期限、金额进行出资,未到出资期限的股东可以暂不缴纳出资。但如果公司作为被执行人,且法院穷尽执行措施后仍无财产可供执行的,公司已具备破产... 查看详情 >>
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