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企业通常会根据经营需要而调整员工的岗位或工作地点,但这往往将面临员工以公司不按原约定履行合同而提出被迫解除劳动合同并索赔经济补偿。那么企业日常中该如何做才能避免风险?首先,公司在跟... 查看详情 >>
恋爱期间,互送礼物或资金转账来表达爱意属正常行为,当你转账输入“520”“1314”“9999”“3344”等特殊含义的金额,且备注亲昵时,相当于这次转账是为了表达爱意赠与对方,交... 查看详情 >>
劳动者达到法定退休年龄与用人单位之间是否构成劳动关系?劳动法相关规定已经非常明确:达到法定退休年龄的,劳动合同终止。故双方不存在劳动关系,建议用人单位及时跟退休人员终止劳动合同,签... 查看详情 >>
根据新劳动法第四章第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。一、根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:... 查看详情 >>
一般情况下,不得辞退女职工,但是存在严重过错仍可以辞退。根据《劳动合同法》的第三十九条规定了用人单位有权单方与劳动者解除劳动合同而无须向劳动者支付经济补偿金、赔偿金的六种情形。1、... 查看详情 >>
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